SANTIAGO, Chile, 29 de agosto de 2019 – /PRNewswire/ — En la Cumbre HUAWEI CLOUD Chile 2019, HUAWEI CLOUD anunció que ya está abierta para negocios su regional Chile, que ofrece una plataforma de nube completa y una amplia gama de servicios de inteligencia artificial (IA) para América Latina. Representantes del gobierno, empresas líderes, universidades de primera línea y otras instituciones se reunieron en la cumbre para explorar de qué modo los nuevos servicios y soluciones de nube pueden acelerar el crecimiento económico en América Latina.
En la Cumbre HUAWEI CLOUD Chile 2019, HUAWEI CLOUD anunció que se encuentra abierta para negocios su regional Chile, que provee una plataforma de nube completa y una amplia gama de servicios de Inteligencia Artificial (IA) para América Latina. Representantes del gobierno, compañías líderes, universidades de primera línea y otras instituciones se han reunido en la cumbre para explorar de qué manera los servicios y soluciones en la nube pueden acelerar el crecimiento económico en América Latina. (PRNewsfoto/HUAWEI CLOUD)
En la Cumbre HUAWEI CLOUD Chile 2019, HUAWEI CLOUD anunció que se encuentra abierta para negocios su regional Chile, que provee una plataforma de nube completa y una amplia gama de servicios de Inteligencia Artificial (IA) para América Latina. Representantes del gobierno, compañías líderes, universidades de primera línea y otras instituciones se han reunido en la cumbre para explorar de qué manera los servicios y soluciones en la nube pueden acelerar el crecimiento económico en América Latina. (PRNewsfoto/HUAWEI CLOUD)
La transformación digital ha estado entre las prioridades de la agenda chilena de los últimos años y el país ha introducido tecnologías avanzadas tales como la computación en la nube, IA, 5G y cables submarinos para impulsar su economía y mejorar su calidad de vida. Como centro digital de América Latina, Chile constituye una base sólida para la nueva regional de HUAWEI CLOUD, que atenderá el mercado de Chile y el resto de América Latina.
Zou Zhilei, presidente de Huawei Región América Latina, comentó: “Huawei está presente en Chile desde hace 16 años y se ha ganado la confianza de clientes, socios, instituciones, universidades y gobiernos en el país. La misión de HUAWEI CLOUD ahora es crear un entorno fértil para empresas y gobiernos para transformarse digitalmente y mejorar su competitividad internacional”.
Para satisfacer las demandas de las aplicaciones digitales actuales y futuras de la región, HUAWEI CLOUD ofrece una latencia de solo 20ms en el orden local, y una latencia de 50ms para otros países de América Latina.
Edward Deng, Presidente de HUAWEI CLOUD Mercado Global, dijo: “Tanto la nube, como la inteligencia artificial, la Internet de las Cosas y 5G serán accionadores importantes de la transformación digital. Cada industria puede experimentar progresos importantes adoptando estas tecnologías. La regional Chile es nuestra primera región en América Latina y lanzaremos más regionales este año. Impulsaremos a gobiernos y empresas en toda América Latina y facilitaremos el desarrollo económico regional con servicios completos de IA, servicios multi-arquitectura en la nube, nubes híbridas excelentes y soporte técnico local integral para cualquier escenario”.
También se presentó en la Cumbre el programa de la Red de Socios de HUAWEI CLOUD (HCPN), el cual cuenta con 36 socios Huawei de distintos lugares de América Latina, nombrados como socios certificados por el programa. A través del mismo, HUAWEI CLOUD trabajará con socios locales para construir un ecosistema abierto. El programa suministra a los socios soporte administrativo, técnico, comercial y de entrada al mercado para ayudarlos a desarrollar servicios o soluciones que impulsen el éxito del negocio con HUAWEI CLOUD.
Cristián Rodríguez, director de Invest Chile comentó que: “La inversión de Huawei para ofrecer su nube pública en Chile, que cubre el país y el resto de América Latina refuerza la posición de nuestra nación como centro digital y líder regional en la transformación tecnológica y de la infraestructura. Sumaremos también nuestro compromiso por ser una economía abierta y competitiva, una economía cada vez más digitalizada y automatizada. Ya estamos conviviendo con la inteligencia artificial, así que debemos estar preparados como país y preparar nuestra infraestructura para el trabajo del futuro”.
Capitalizando años de comprensión y conocimiento profundo de las necesidades de las industrias, HUAWEI CLOUD ofrece ahora una amplia gama de soluciones generales y específicas para cada sector a gobiernos y empresas de Chile y América Latina, en aspectos que abarcan desarrollo urbanístico, e-commerce, educación, finanzas, Internet, atención de la salud, fabricación y logística. El propósito final es mejorar la eficiencia urbana, acelerar la transformación de las industrias y hacer más competitivas a las empresas. Estos servicios y soluciones en la nube de alto desempeño y baja latencia son confiables, seguros y eficientes en cuanto a costos. Además, están respaldados por soporte técnico 24×7 en idioma español, brindado por el equipo de servicios de Huawei en América Latina.
Hasta junio de 2019, HUAWEI CLOUD y sus socios han abierto 23 regiones con un total de 44 zonas de disponibilidad, y lanzado más de 180 servicios y 180 soluciones en la nube.
CAF aprueba récord de $5.200M para América Latina y el Caribe El Banco de Desarrollo de América Latina y el Caribe (CAF) anunció un paquete récord de $5.200 millones para 10 países de la región, durante su reunión en Sevilla, en el marco de la Conferencia FFD4. Esta iniciativa incluye proyectos clave en infraestructura, acción climática, desarrollo humano y transición energética, consolidando su compromiso con la sostenibilidad. Guatemala y Santa Lucía se unieron oficialmente como nuevos miembros, mientras Barbados se convirtió en país asociado. La expansión refuerza la presencia del CAF en Centroamérica y el Caribe. Los fondos beneficiarán 16 operaciones, incluyendo modernización de redes ferroviarias en Chile, sistemas de acueductos en Argentina y la Planta Solar Chichas en Bolivia. En el ámbito ambiental, destacan programas como la conservación de biodiversidad en Colombia y gestión forestal en Panamá. También se enfatiza en servicios sociales esenciales, como salud mental en Colombia y mejora de sistemas penitenciarios en Perú. Además, se impulsará movilidad sostenible en Bogotá y Lima, así como apoyo a pymes en Paraguay para su acceso al crédito. Sergio Díaz-Granados, presidente del CAF, calificó la decisión como histórica, resaltando la relevancia de la incorporación de nuevos miembros y el impacto de los proyectos en la región. https://www.tiktok.com/@mscnoticias?lang=es
Según Solis Inverters, uno de los principales fabricantes globales de soluciones solares, la generación de energía solar en América Latina experimentará una tasa de crecimiento anual compuesta (CAGR) del 13% para 2025, según proyecciones reveladas por la agencia EFE. Este impulso refleja una acelerada transición energética en la región, donde países como México, Brasil, Chile y la República Dominicana están marcando hitos significativos. México ya alcanzó 3.33 GW de capacidad solar distribuida, con un incremento de 700 MW en lo que va del año, consolidándose como un actor clave en el sector. Por su parte, Chile logró un récord histórico en diciembre de 2024, al generar más del 40% de su electricidad combinada de fuentes solares y eólicas, un avance que refuerza su rol como referente en sostenibilidad. En el Caribe, la República Dominicana busca que el 25% de su generación eléctrica provenga de renovables para 2025, mientras que Brasil, Costa Rica y Panamá registran tasas de crecimiento superiores al 15%, según datos compartidos por Sergio Rodríguez, director de tecnología de Solis para Latinoamérica. Argentina también se suma al impulso, con una creciente demanda por energía solar como solución ante desafíos en su red eléctrica, destacó Marco Ricci, jefe de desarrollo del negocio de Solis en la región. Este auge no solo diversifica matrices energéticas, sino que impulsa innovación y sostenibilidad, posicionando a América Latina como un epicentro de la revolución solar. https://www.tiktok.com/@mscnoticias?lang=es
La Federación Latinoamericana de Bitcoiners impulsa una alianza sin precedentes para liderar la adopción de Bitcoin en la región. A un mes de su lanzamiento, la Federación Latinoamericana de Bitcoiners ha consolidado 39 comunidades activas en 16 países, marcando un hito en la expansión de la moneda digital en la región. Este movimiento, nacido en junio, busca posicionar a América Latina como epicentro de la soberanía financiera mediante la coordinación de esfuerzos educativos, empresariales y políticos. Entre las naciones que se unieron a la alianza figuran México, Cuba, Argentina, El Salvador, Venezuela y Colombia, entre otros. Estas comunidades trabajan en campañas conjuntas para promover marcos regulatorios claros, fomentar la adopción de Bitcoin en el sector privado y educar a la población sobre los beneficios de las criptomonedas. La Federación actúa como una red de apoyo mutuo, donde cada miembro amplifica su impacto al compartir recursos, estrategias y experiencias. Este enfoque colaborativo, según expertos, será clave para acelerar la transformación del ecosistema financiero regional. En Venezuela, uno de los países más afectados por la inestabilidad monetaria, la adhesión a la Federación refuerza el interés en soluciones alternativas para garantizar estabilidad económica. La alianza destaca por su enfoque práctico, combinando activismo con educación y casos de éxito empresarial. Según sus líderes, el crecimiento exponencial en poco tiempo demuestra que la demanda por opciones financieras descentralizadas es urgente y transversal. La Federación no solo busca adoptar Bitcoin, sino construir una cultura de autonomía económica en toda América Latina. https://www.tiktok.com/@mscnoticias?lang=es
Nike amplía su presencia en Latinoamérica con 4 nuevas tiendas El gigante deportivo Nike ha dado un audaz paso para consolidar su liderazgo en el mercado latinoamericano, anunciando la apertura de cuatro nuevas tiendas en la región. Esta expansión subraya la cresciente importancia de Latinoamérica en la estrategia global de la marca, aprovechando el potencial de crecimiento y la pasión por el deporte de sus consumidores. Las aperturas no solo incrementarán la capacidad de venta, sino que también ofrecerán una experiencia de marca más inmersiva a los aficionados en distintas zonas del continente. La decisión de Nike responde a factores clave: el crecimiento económico sostenido en varias naciones y el aumento del poder adquisitivo de la clase media, que generan una oportunidad de mercado única. Además, la cultura deportiva profundamente arraigada en la región, con el fútbol como eje central y el creciente interés en deportes como el running y el baloncesto, alimenta una base de consumidores leales y apasionados. Aunque las ubicaciones exactas no se han revelado, se espera que las tiendas se concentren en mercados clave de alto crecimiento, como São Paulo, Ciudad de México, Bogotá, Buenos Aires o Santiago de Chile. Estas ciudades, con infraestructura desarrollada y alta densidad demográfica, permitirán a Nike fortalecer su red de distribución y su visibilidad en el retail físico, reforzando su presencia en una región estratégica para su expansión global. https://www.tiktok.com/@mscnoticias?lang=es
Los retos virales en redes sociales, antes sinónimo de creatividad y engagement, ahora enfrentan su cara más oscura: el “reto ‘Escucho, pero no despido'” ha generado polémica al vincular entretenimiento digital con la estabilidad laboral en empresas de Latinoamérica. Inspirado en la tendencia “escuchamos, pero no juzgamos”, este nuevo fenómeno invita a empleados a confesar errores profesionales frente a sus jefes, quienes prometen no despedirlos… al menos en cámara. La mecánica es sencilla pero arriesgada: un jefe graba a su equipo admitiendo faltas como llegar tarde, fallar en proyectos o incluso robar recursos. Las confesiones, muchas veces exageradas para generar contenido viral, son recibidas con risas, sorpresa o incomodidad. Sin embargo, expertos en recursos humanos alertan que esta práctica podría normalizar la exposición pública de errores, poniendo en peligro la privacidad y la seguridad laboral de los participantes. En Venezuela, Colombia y México, empresas pequeñas y medianas han adoptado el reto como herramienta de “team building”, pero el resultado no siempre es positivo. Casos documentados muestran empleados despedidos tras revelar información sensible, mientras otros cuestionan si las promesas de los jefes tienen valor legal. La viralidad, en este caso, transforma lo corporativo en contenido consumible, donde un error confesado en tono de broma podría costar un puesto de trabajo. La crítica más dura apunta a TikTok: plataformas como esta incentivan tendencias sin medir consecuencias, especialmente en contextos laborales frágiles. “No todo lo que genera likes es inofensivo”, afirma una consultora de RRHH en Caracas. Mientras tanto, el hashtag #EscuchoPeroNoDespido acumula millones de visualizaciones, pero también llamados a la reflexión sobre ética digital y responsabilidad empresarial. El reto, aunque inició como un experimento de liderazgo, desnuda la complejidad de mezclar redes sociales y dinámicas laborales. ¿Hasta dónde se puede jugar con el sustento de una persona? La respuesta, al parecer, dependerá de cómo regulen estas prácticas empleadores, plataformas y gobiernos. https://www.tiktok.com/@mscnoticias?lang=es
Telefónica redefine su estrategia global: abandona mercados poco rentables en Sudamérica y se enfoca en cuatro pilares clave El gigante español de telecomunicaciones Telefónica acelera su salida de mercados en Hispanoamérica tras años de baja rentabilidad, anunció su nuevo consejero delegado, Marc Murtra, en un giro estratégico que prioriza la eficiencia financiera sobre la expansión geográfica. La empresa se centrará en cuatro mercados clave: Brasil, Reino Unido, Alemania y España, donde espera consolidar su posición competitiva. La decisión forma parte de una reorganización iniciada en 2019 con la venta de filiales en Centroamérica y se intensificó en el último año con la desinversión en varios países sudamericanos. La rentabilidad insuficiente en la región, inferior al costo de capital, fue el principal factor detrás de la estrategia de reducir exposición. Bajo la dirección de Murtra, Telefónica presentará su nueva hoja de ruta en la segunda mitad de 2024, enfocada en optimizar recursos y fortalecer su presencia en mercados más sólidos. Este movimiento refleja una tendencia creciente entre corporaciones globales por ajustar operaciones en economías emergentes con altos riesgos o bajos márgenes. El enfoque en Brasil y Europa busca garantizar estabilidad y crecimiento sostenible, mientras la compañía enfrenta desafíos como la competencia regional y la transición digital. Analistas destacan que la apuesta por mercados regulados y tecnológicamente avanzados permitirá a Telefónica mejorar su retorno de inversión y reducir volatilidad. Sin embargo, la salida de Sudamérica plantea dudas sobre el futuro de la conectividad en una región aún dependiente de grandes operadores. https://www.tiktok.com/@mscnoticias?lang=es